公司概述

江苏海涵智能科技是一家蓬勃发展的高新技术企业，致力于人工智能、智能制造、物联网等领域的研发与应用，我们拥有一支高素质的团队，秉承创新精神，追求卓越成果，为社会创造价值，随着公司业务不断拓展，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，共同开创美好未来。

招聘理念

江苏海涵智能科技坚持“以人为本”的招聘理念，我们重视人才的发掘与培养，致力于为员工提供广阔的发展空间和良好的职业环境，我们希望通过公平公正的招聘流程，选拔出具有创新精神、团队协作精神、专业技能突出的人才，共同推动公司发展。

招聘职位及需求

1、人工智能研发工程师

岗位职责：

（1）负责人工智能相关产品的研发与设计；

（2）优化算法模型，提高产品性能；

（3）协助团队完成项目需求分析与方案设计。

任职要求：

（1）计算机、数学、物理等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉机器学习、深度学习等人工智能技术；

（3）具备良好的编程能力，精通Python等编程语言；

（4）具备较强的团队协作精神和沟通能力。

2、智能制造工程师

岗位职责：

（1）负责智能制造项目的实施与管理；

（2）指导生产线设备的安装调试与运行维护；

（3）参与智能制造相关技术的研发与创新。

任职要求：

（1）自动化、机械工程等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉制造业生产线流程，具备相关项目经验者优先；

（3）具备良好的技术沟通能力，具备较强的团队协作精神；

（4）具备较强的创新意识和学习能力。

3、物联网开发工程师

岗位职责：

（1）负责物联网项目的研发与实施；

（2）负责物联网设备的软硬件开发与调试；

（3）参与物联网相关技术的创新与应用。

任职要求：

（1）计算机、电子、通信等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉物联网相关技术，如传感器技术、无线通信技术等；

（3）具备良好的编程能力，熟悉嵌入式开发；

（4）具备较强的团队协作精神和创新能力。

4、销售经理

岗位职责：

（1）负责公司产品的销售与推广；

（2）拓展新客户，维护老客户；

（3）参与市场调研，分析客户需求，制定销售策略。

任职要求：

（1）市场营销、商务管理等相关专业本科及以上学历；

（2）具备较强的销售技巧和客户服务意识；具备良好的沟通能力和团队合作精神；具备较强的市场分析能力和抗压能力。 5. 人力资源专员 岗位职责： （1）负责公司人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效管理等； （2）负责员工入职、离职等人事手续的办理； （3）参与制定人力资源管理制度和流程。 任职要求： （1）人力资源相关专业本科及以上学历； （2）熟悉人力资源管理理论和实务操作，具备良好的沟通能力； （3）具备较强的组织协调能力和团队协作精神； （4）有相关工作经验者优先。 四、招聘流程 1. 投递简历：请将个人简历发送至公司官方邮箱； 2. 简历筛选：公司人力资源部将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试； 3. 面试环节：包括初试和复试，主要考察应聘者的专业技能、综合素质和团队协作能力； 4. 录用通知：面试通过后，公司将向应聘者发送录用通知，并安排入职时间。 五、福利待遇 1. 公司为员工提供具有竞争力的薪资待遇和丰厚的奖金制度； 2. 公司为员工提供完善的社保福利和住房公积金； 3. 公司为员工提供丰富的培训机会和职业发展空间； 4. 公司为员工提供舒适的工作环境和良好的团队氛围。 六、联系方式 如有意向加盟江苏海涵智能科技，请将个人简历发送至公司官方邮箱：[邮箱地址]。 我们期待与您携手共创美好未来！ 七、结束语 感谢您关注江苏海涵智能科技的招聘启事，我们真诚地期待您的加入，您将有机会参与人工智能、智能制造、物联网等领域的研发与应用，共同推动科技进步，创造社会价值，让我们携手共创美好未来！

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